保育士 週休3日の記事

まず、週休3日の保育士求人について紹介する前に！今回は大変なお仕事である保育士のお仕事事情についてまとめてみました。お題は、「保育士の転職理由ランキング」と「保育士の転職方法」。保育士はやりがいの強い仕事な反面、「人間関係の悩み」「仕事が大変過ぎる」などの問題を抱え転職を考えている方も多いでしょう。

調査対象は転職経験のある保育士。是非、参考にしてみてください。

保育士の転職理由

保育士の転職理由で最も多かったのが、人間関係の悩み。
以下、収入、労働時間の悩みと続いていて、今の職場への不満から転職している事がわかります。

意外と多いのが、保護者との人間関係の悩みでした。また園長と合わないという意見も。女性の多い職場のため、「女性同士の人間関係に悩みがち」という声も。
保育士のハードな仕事内容に対して賃金が低い・足りないという意見が多いです。やりがいのある仕事、しかし収入が少ないと仕事へのモチベーションも下がってしまいますよね。
定時で終業する職場は意外と多く、持ち帰り仕事やサービス残業が多いのも保育士には大きな負担に。イベントが多い園などもあるため、休日出勤を余儀なくされる場合も多いようです。
結婚と同時に引っ越しをしたからという意見が多いようでした。また出産を経て、パートや派遣保育士として働くパターンも。仕事を続けながらも生活にゆとりも作れるよう転職を決意する人が多いです。
開園中は、こども達と向き合い閉園後は事務作業やイベント準備などの業務で気が休まる暇もないという声が多かったです。業務量と収入が比例して内面も悩みとして強いようです。
園の保育方針や保育観が自分とは合わなかったからという声が多いです。
特に園長と合わない場合は職場に留まることがツラくなり転職を決意する事が多いようです。

保育士の転職方法

次に保育士の転職方法を見ていきましょう。

様々な理由で転職を考えるようになった時、いざ活動を始める際にどのような方法で転職活動をすすめていけばいいのか？と悩まれる方も多いのではないでしょうか。

ダントツで転職活動時に利用した媒体として、ハローワークが選ばれているようです。

次に、転職エージェントや転職サイト、知人の紹介の順となっています。

以外だったのが、派遣会社。やはり、転職ですので派遣ではなく正規雇用を前提として職探しをしている事がわかります。

1位のハローワーク。こちらは、公的機関であることの安心感から利用する人が多いようです。

また、前職を退職後に失業手当の手続きで訪れた際にハローワークでついでに仕事を探して、、というパターンも多いようです。

2位の転職エージェント、3位の転職サイトも今では転職活動に欠かせない媒体となっています。

注目は2位の転職エージェント。転職でよく起きてしまうミスマッチングを防ぎ、より自分に適した職場へ入職できると人気です。

案件数が限られてしまう、ハローワークや転職サイトに比べ、利用者だけが紹介される非公開求人なども多くあります。

4位の知人の紹介での転職も意外と多いです。「知り合いの紹介で安心できる」「どんな職場なのか前もってわかる」などの意見が多かっあです。

5位の派遣会社を通しての転職は、「残業や持ち帰りがない」「休みもしっかりしている」「業務範囲が明確」などの意見もがありました。

週休3日の保育士求人のメリット・デメリット

仕事とプライベートを両立しやすい週休3日制が注目されており、保育業界でも導入する園が増えてきています。

働きやすさを求めて転職を考えている保育士さんも多いのではないでしょうか。

ただ、同じ週休3日制でも勤務時間や勤務形態、給料は保育園によって異なるため、自分の条件に合った園を見つけることが重要です。

週休3日制のメリット・デメリットもよく理解した上で選びましょう。

週休3日の保育士求人のデメリット

• 1日の労働時間が増える
• 業務内容が変わることがある

週休3日制には2つの働き方があります。

多くの保育園ではAの働き方を採用しているため、これまで残業がなかった場合は1日の労働時間が増え、体力的にキツいと感じるかもしれません。

また10時間勤務になることで、担任業務に加えてシフト調整や事務などの仕事も任される可能性があります。

勤務時間や業務内容をよく確認した上で応募しましょう。

週休3日の保育士求人のメリット

• 1日10時間制なら収入が下がらない
• サービス残業や持ち帰り仕事が少ない
• 仕事とプライベートの両立がしやすい

1日の労働時間が10時間制なら1か月の労働時間は同じなので、収入が下がる心配はありません。

また1日の労働時間が長くなるため、これまでサービス残業や持ち帰りで対応していた仕事も勤務時間内に終わらせられるでしょう。

そうすると休日の自由時間が増えるため、しっかり休んで体力を回復させたり、育児や趣味の時間を確保したりしやすくなります。

収入を維持したいなら1日10時間の週休3日制、収入が減っても労働時間を減らしたい場合は1日8時間の週休3日制を採用している保育園を選ぶとよいでしょう。

週休3日の保育士求人を探す2つの方法

週休3日制の保育士求人を探す方法には、ネット検索と転職エージェントの2つがあります。

効率よく希望の求人を見つけたいなら、保育士専門の転職エージェントが便利ですよ。

専任アドバイザーがついて、求人情報には載らない職場の詳しい情報まで教えてくれたり、ネット検索では出てこない非公開の優良求人を紹介してくれたりするので、転職活動を有利に進められます。

また完全無料で応募書類の添削や面接対策、条件交渉など、内定までサポートしてくれるので、初めての転職活動でも安心です。