ヘッドハンティングされた時に注意することは?現職をスムーズに退職する方法
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企業が優秀な人材をスカウトする「ヘッドハンティング」。
自分を必要としてもらえるのは、嬉しいですよね。
しかし、転職の際は慎重に判断しないと痛い目を見ることも考えられます。
jobアドバイザーさくら
ヘッドハンティングされた時に注意するべき3つのポイント
まずは冷静になる

ヘッドハンティングされた自分を優秀な人材だと浮かれずに、まずは冷静になりましょう。
落ち着いて正しい判断をしないと、転職してから後悔することもあります。
また転職するために保証金やセミナーの受講が必要だと言われたら、高額な現金を要求するヘッドハンティング詐欺もあるので注意が必要です。
ヘッドハンターの人物を見極める

ヘッドハンティングをしてきた相手が、信用できる人物かどうか見極める必要があります。
企業名や氏名をインターネットやSNSで検索して、実在するのか、悪い口コミが無いかなど調べましょう。
そもそもヘッドハンティングしてきた相手は、あなたをどこで知ったのか、声をかけた理由を聞いて明確で納得できる理由があれば安心ですね。
好条件に飛びつくのは危険

誰でも給料や待遇が良いとうれしいもの。
しかし、あまりにも好条件な場合は、騙されている可能性があるので注意が必要です。
騙されていなかった場合でも、あなたに大きな期待をしてヘッドハンティングしてきた場合、入社後に難しい仕事を任されることもあります。
プレッシャーやストレスに耐え切れず、退職に追い込まれてしまうのは避けたいですね。
ヘッドハンティングされたら早く行動するべき

ヘッドハンティングされたら、決断と行動は早い方が良いです。
雇用契約をするまでは、ヘッドハンティングはただ声をかけられただけの状態。
悩んでなかなか行動できないでいると、ヘッドハンティング自体なくなる可能性もあります。
注意するべきポイントを確認し、メリットがあるなら転職に向けてすぐ動きましょう。
ヘッドハンティングされたけど会社を辞めづらい時は…

ヘッドハンティングしてきた企業への転職を決めたものの、今の会社に退職を受け入れてもらえず、トラブルになって時間がかかるとヘッドハンティングの話自体が無くなってしまうこともあります。
今の職場に退職を言い出しづらい場合、は退職代行サービスが便利です。
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会社の人との直接連絡や出社せずに退職できるので、次の仕事の準備をスムーズに始められますよ。
jobアドバイザーさくら
会社に行かず「家で待ってるだけで退職できる」方法

「ヘッドハンティングされたけど会社に退職を伝えづらい」
「もう、職場の人と顔を合わせたくない」
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